將體驗式培訓貫穿于會議的始終，利用會議的間隙，通過拓展項目的活潑性、挑戰性、互動性來調節長時間會議給與會人員帶來的疲憊感，與此同時營造員工對企業的認同感及歸屬感，提高團隊凝聚力。

課程目的：

旨在提高會議、年會的質量，增加集體核心力和向心力，在會議短短的幾天中，使組織成員更多的增強了解，體驗團結協作的重要性及更多地了解自我和所在的團隊。

課程效果：

激揚士氣，部署戰略，制定目標，奏響新一季、新一年年度工作的序曲，歷來被企業和組織視為一年一度不可缺少的家庭盛會。但是每一次會議、年會籌辦者，在煞費苦心的安排下，卻很難達到很好的效果，更不用說去去不斷創新。總結、表彰、聚餐、娛樂、旅游，以及眾多重量級人物的演講，企業不惜人力、物力、財力，都希望通過一個好的年會來振奮精神，統一認識，鎖定目標。但是也往往會事與愿違。"如何調動每個參會者的積極性，大限度地使其參與到年會中來，加深對企業新目標的了解和認同？"

IMPT把外展訓練獨特的體驗式培訓方式引入企業年會，幫助企業和組織不僅達到熔煉團隊的培訓目標，而且能大幅地提升年會的會議效果。